TUYỂN DỤNG NAM KỸ SƯ 2025 – TỈNH OSAKA

Posted on by adminLeave a Comment on TUYỂN DỤNG NAM KỸ SƯ 2025 – TỈNH OSAKA

I. NƠI LÀM VIỆC

  • Tên công ty: Sẽ thông báo khi Phỏng vấn
  • Địa điểm: Tỉnh OSAKA Nhật Bản
  • Sản phẩm: Điện (Bộ phận bảo trì)

II. NỘI DUNG CÔNG VIỆC

  • Bảo trì thiết bị điện, thiết lập hệ thống và các dữ liệu liên quan đến an toàn cho thiết bị
  • Các nghiệp vụ liên quan đến xử lý dữ liệu (Sử dụng Cad). Có thể học sau khi sang Nhật.

III. ĐIỀU KIỆN THAM GIA

  • Số lượng tuyển: 2 người
  • Giới tính: Nam
  • Độ tuổi: 21 đến 30 tuổi
  • Trình độ: Tốt nghiệp Đại học chính quy chuyên ngành Kỹ thuật Cơ điện tử, Tự động hóa, Điện – điện tử
  • Kinh nghiệm làm việc: Không yêu cầu (sẽ được đào tạo tự đầu)
  • Ưu tiên: Kỹ sư mới ra trường, có nguyện vọng làm việc lâu dài tại Nhật
  • Yêu cầu sức khỏe: Sức khỏe tốt, không bị các bệnh truyền nhiễm, không bị rối loạn sắc giác, không xăm hình…
  • Ngoại hình: Chiều cao trên 1m60, cân nặng: Trên 55Kg
  • Kinh nghiệm: Không yêu cầu
  • Tiếng Nhật: Không yêu cầu
  • Yêu cầu khác: Nhanh nhẹn, chăm chỉ, không nói dối

IV. THÔNG TIN THAM KHẢO

  • Lương: 240.000 yên/ tháng
  • Tăng ca: Khoảng~20h/ tháng
  • Tăng lương: Theo quy định của nhà nước và công ty
  • Điện, nước, Wifi: Theo thực tế sử dụng – tự chi trả
  • Thời gian làm việc: 8:00 – 17:00
  • Tổng giải lao: 60 phút
  • Bảo hiểm các loại: Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm y tế (Theo quy định của pháp luật Nhật Bản)

V. HÌNH ẢNH THAM KHẢO

TUYỂN DỤNG NAM KỸ SƯ VẬN HÀNH MÁY TIỆN & PHAY 2025

Posted on by adminLeave a Comment on TUYỂN DỤNG NAM KỸ SƯ VẬN HÀNH MÁY TIỆN & PHAY 2025

I. NƠI LÀM VIỆC

  • Tên công ty: Sẽ thông báo khi Phỏng vấn
  • Địa điểm: Tỉnh SAITAMA Nhật Bản
  • Sản phẩm: Sản xuất các linh kiện kim loại (linh kiện ô tô)

II. NỘI DUNG CÔNG VIỆC

  • Vận hành máy tiện NC (setup máy, lập trình,…)
  • Các công việc gia công linh kiện bằng máy tiện NC và máy phay

III. ĐIỀU KIỆN THAM GIA

  • Số lượng tuyển: 2 người
  • Giới tính: Nam
  • Độ tuổi: 22 đến 29 tuổi
  • Trình độ: Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chính quy chuyên ngành Kỹ thuật Cơ khí, Cơ khí chế tạo, Cơ điện tử, Ô tô, Tự động hóa, Điện – Điện tử, Cắt gọt kim loại,…
  • Ưu tiên: Có thể đọc hiểu bản vẽ và lập trình, dùng được các công cụ đo
  • Yêu cầu sức khỏe: Sức khỏe tốt, không bị các bệnh truyền nhiễm, không bị rối loạn sắc giác, không xăm hình…
  • Ngoại hình: Chiều cao trên 1m60, cân nặng: Trên 55Kg
  • Kinh nghiệm: Không yêu cầu
  • Tiếng Nhật: Không yêu cầu
  • Yêu cầu khác: Nhanh nhẹn, chăm chỉ, không nói dối

IV. THÔNG TIN THAM KHẢO

  • Lương: 195.000 yên/ tháng
  • Tăng ca: Khoảng~30h/ tháng
  • Tăng lương: Theo quy định của nhà nước và công ty
  • Thời gian làm việc: 8:00 – 17:00 và 18:00 – 3:00
  • Tổng giải lao: 60 phút
  • Bảo hiểm các loại: Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm y tế (Theo quy định của pháp luật Nhật Bản)

V. HÌNH ẢNH THAM KHẢO

TUYỂN NAM KỸ SƯ 2025 – SAITAMA – NHÂN VIÊN CHÍNH THỨC

Posted on by adminLeave a Comment on TUYỂN NAM KỸ SƯ 2025 – SAITAMA – NHÂN VIÊN CHÍNH THỨC

I. NƠI LÀM VIỆC

  • Tên công ty: Sẽ thông báo khi Phỏng vấn
  • Địa điểm: Tỉnh SAITAMA Nhật Bản
  • Sản phẩm: Linh kiện cơ khí

II. NỘI DUNG CÔNG VIỆC

  • Gia công linh kiện ô tô, Gia công thiết bị y tế và thiết bị máy ảnh

III. ĐIỀU KIỆN THAM GIA

  • Số lượng tuyển: 2 người
  • Giới tính: Nam
  • Độ tuổi: 22 đến 35 tuổi
  • Trình độ: Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chính quy chuyên ngành Kỹ thuật Cơ khí, Cơ khí chế tạo, Ô tô,…
  • Yêu cầu sức khỏe: Sức khỏe tốt, không bị các bệnh truyền nhiễm, không bị rối loạn sắc giác, không xăm hình…
  • Ngoại hình: Chiều cao trên 1m60, cân nặng: Trên 55Kg
  • Kinh nghiệm: Không yêu cầu
  • Tiếng Nhật: N5 trở lên khi tham gia phỏng vấn
  • Yêu cầu khác: Nhanh nhẹn, chăm chỉ, không nói dối

IV. THÔNG TIN THAM KHẢO

  • Lương: 190.000 yên/ tháng
  • Tăng ca: Khoảng~20h/ tháng
  • Tăng lương: 1 lần/ năm – hàng năm
  • Thời gian làm việc: 8:00 – 17:00
  • Tổng giải lao: 60 phút
  • Bảo hiểm các loại: Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm y tế (Theo quy định của pháp luật Nhật Bản)

V. HÌNH ẢNH THAM KHẢO

QUY TẮC ỨNG XỬ TRONG TÀU ĐIỆN

Posted on by adminLeave a Comment on QUY TẮC ỨNG XỬ TRONG TÀU ĐIỆN

Q: Em muốn biết các quy tắc ứng xử trong tàu điện của Nhật ạ.

A: Tàu điện là phương tiện giao thông công cộng được nhiều người sử dụng. Vì phải di chuyển trong không gian hạn chế và vào những giờ cao điểm đông đúc nên việc quan tâm đến những người xung quanh là điều vô cùng cần thiết. Dưới đây là một số quy tắc ứng xử trên tàu điện giúp bạn có một chuyến đi thoải mái và dễ chịu nhé.

  1. Để điện thoại ở chế độ rung/ chế độ im lặng: Trong tàu điện hãy đặt ở chế độ rung/im lặng và hạn chế gọi điện. Đặc biệt trong giờ cao điểm, tiếng chuông điện thoại hay cuộc gọi cá nhân có thể gây phiền nhiễu cho những người xung quan. Nếu thực sự cần thiết phải gọi, hãy ra khỏi toa tàu hoặc tìm một góc yên tĩnh để nói chuyện.
  2. Chú ý tới âm lượng điện thoại, tai nghe: Việc nghe nhạc hoặc xem video là điều hoàn toàn bình thường. Nhưng hãy đeo tai nghe và điều chỉnh âm lượng vừa phải để tránh làm phiền những ngời xung quanh.
  3. Mang balo, túi, cặp trước ngực: Vào giờ cao điểm, việc đeo balo sau lưng có thể vô tình va chạm vào người khác. Vì vậy, hãy đeo balo trước ngực để đảm bảo an toàn cho bản thân và những người xung quanh. Ngoài ra, bạn nên thu gọn hành lý để thuận tiện cho việc di chuyển.
  4. Chú ý ghế ưu tiên: 【優先席】: Ghế ưu tiên dành cho phụ nữ mang thai, người già, người khuyết tật, và trẻ em. Hãy nhường chỗ cho những người có nhu cầu khi bạn ngồi ở khu vực này. Đồng thời, hãy tắt điện thoại hoặc để ở chế độ rung khi ngồi gần khu vực ghế ưu tiên.
  5. Giữ trật tự: Trong tàu điện, hãy hạn chế nói chuyện lớn tiếng và tránh xem video với âm lượng quá to. Đặc biệt trong giờ cao điểm, việc giữ yên lặng sẽ giúp mọi người cảm thấy thoải mái hơn.
  6. Chú ý khi lên – xuống tàu: Khi tàu dừng lại ga, hãy nhường lối đi cho người muốn xuống tàu trước. Sau đó, bạn mới bước lên tàu. Việc xếp hàng ngay ngắn sẽ giúp cho việc lên xuống tàu diễn ra trôi chảy.
  7. Chọn vị trí đứng phù hợp: Trong giờ cao điểm, hãy cố gắng đứng vị trí không gây cản trở lối đi. Tránh đứng chắn cửa hoặc khu vực thông thoáng. Đồng thời hãy giữ chặt tay vịn để đảm bảo an toàn.
  8. Giữ gìn vệ sinh: Không vứt rác bừa bãi trên tàu. Hãy mang theo rác và bỏ vào thùng rác khi xuống ga. Ngoài ra, hạn chế ăn uống trên tàu để tránh gây mùi khó chịu.

Việc tuân thủ những quy tắc ứng xử trên tàu điện không chỉ thể hiện sự tôn trọng đối với những người xung quanh mà còn góp phần tạo nên một không gian công cộng văn minh. Hãy cùng nhau xây dựng một môi trường đi lại thoải mái và dễ chịu nhé!

Nguồn: https://zousan-law.com/11697/

GIẤY CHỨNG NHẬN TƯ CÁCH LAO ĐỘNG

Posted on by adminLeave a Comment on GIẤY CHỨNG NHẬN TƯ CÁCH LAO ĐỘNG

Q: Em vừa chuyển việc mà không rõ công việc hiện tại có bị trái ngành không. Không biết sau này có bị tính là lao động bất hợp pháp không nữa…

A: Nếu cảm thấy lo lắng thì em có thể xin: ” Giấy chứng nhận tư cách lao động” 【就労資格証明書: shuurou shikaku shoumeisho】Đây là giấy chứng nhận mà Cục xuất nhập cảnh chứng nhận cho các bạn là công việc hiện tại đúng ngành, phù hợp với visa shu của bạn.

Giấy này không thể đảm bảo là lần gia hạn tới chắc chắn bạn sẽ gia hạn được, vì hồ sơ gia hạn còn phụ thuộc vào nhiều yếu tố, tuy nhiên khi có giấy này thì về cơ bản là bạn ít có khả năng bị đánh trượt hồ sơ gia hạn vì lý do trái ngành.

Nguồn: https://zousan-law.com/372/

CHẾ ĐỘ HỦY TƯ CÁCH LƯU TRÚ (ĐIỀU 22-4 LUẬT QUẢN LÝ XUẤT NHẬP CẢNH)

Posted on by adminLeave a Comment on CHẾ ĐỘ HỦY TƯ CÁCH LƯU TRÚ (ĐIỀU 22-4 LUẬT QUẢN LÝ XUẤT NHẬP CẢNH)

Khái quát chung:

Hủy bỏ tư cách lưu trú là một chế độ cho phép hủy bỏ tư lưu trú của người nước ngoài đang cư trú tại Nhật Bản trong các trường hợp như: người nước ngoài đã sử dụng hồ sơ giả hoặc các cách thức bất hợp pháp khác để lấy tư cách lưu trú hiện có trong một khoảng thời gian nhất định,…

Các nguyên nhân chính dẫn tới việc bị hủy tư cách lưu trú có thể được chia thành 3 nhóm chính sau:

・Gian lận hồ sơ để có được tư cách lưu trú hoặc giấy phép nhập cảnh: Ngoài nước ngoài nộp tài liệu giả mạo hoặc khai báo sai sự thật,… để xin được tư cách lưu trú hoặc giấy phép nhập cảnh.

・Không thực hiện hoặc vi phạm hoạt động theo tư cách lưu trú: Các trường hợp không thực hiện các hoạt động phù hợp với tư cách lưu trú đã được cấp phép trong một khoảng thời gian nhất định mà không có lý do chính đáng (ví dụ: hơn 3 tháng đối với tư cách lưu trú diện lao động, hoặc hơn 6 tháng đối với tư cách lưu trú diện thân nhân như vợ/chồng người Nhật, vĩnh trú,…)

・Vi phạm nghĩa vụ khai báo địa chỉ cư trú: Các trường hợp người nước ngoài có tư cách lưu trú trung và dài hạn không khai báo địa chỉ cư trú trong hơn 90 ngày, hoặc khai báo địa chỉ giả mạo.

Khi cơ quan quản lý xuất nhập cảnh muốn hủy bỏ tư cách lưu trú, cán bộ kiểm tra nhập cảnh sẽ tiến hành điều tra – nghe ý kiến từ người nước ngoài. (Do đó, không có chuyện “nghỉ việc quá 3 tháng là TỰ ĐỘNG bị hủy tư cách lưu trú”)

Nguồn: https://zousan-law.com/12662/

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG KỸ SƯ 2025 (TUYỂN TẠI ĐẦU NHẬT)

Posted on by adminLeave a Comment on THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG KỸ SƯ 2025 (TUYỂN TẠI ĐẦU NHẬT)

I. NƠI LÀM VIỆC

  • Tên công ty: Sẽ thông báo khi Phỏng vấn
  • Địa điểm: Tỉnh GUNMA, Nhật Bản
  • Sản phẩm: Linh kiện ô tô

II. NỘI DUNG CÔNG VIỆC

  • Lắp ráp các bộ phận của ô tô (Gương chiếu hậu,…)
  • Vận hành máy móc trong dây chuyền sản xuất và điều khiển bằng phần mềm PLC

III. ĐIỀU KIỆN THAM GIA

  • Số lượng tuyển: 2 người
  • Giới tính: Nam
  • Độ tuổi: Không giới hạn
  • Trình độ: Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chính quy chuyên ngành Kỹ thuật Điện – Điện tử, Cơ Điện tử, Cơ khí, Tự động hóa,…
  • Yêu cầu sức khỏe: Sức khỏe tốt, không bị các bệnh truyền nhiễm, không bị rối loạn sắc giác, không xăm hình…
  • Ngoại hình: Chiều cao trên 1m60, cân nặng: Trên 55Kg
  • Kinh nghiệm: Không yêu cầu
  • Tiếng Nhật: Tương đương N3
  • Yêu cầu khác: Nhanh nhẹn, chăm chỉ, không nói dối

IV. THÔNG TIN THAM KHẢO

  • Lương: 1.600 yên/ h (Tùy theo kinh nghiệm và năng lực có thể thỏa thuận lương)
  • Tăng ca: Khoảng~20h / tháng
  • Tăng lương: Theo quy định của nhà nước và công ty
  • Thời gian làm việc: 8:30 – 17:30
  • Tổng giải lao: 60 phút
  • Bảo hiểm các loại: Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm y tế (Theo quy định của pháp luật Nhật Bản)

V. HÌNH ẢNH THAM KHẢO

TUYỂN DỤNG NAM KỸ SƯ SẢN XUẤT VÀ BẢO TRÌ – NHÂN VIÊN CHÍNH THỨC (SAITAMA, OSAKA, KOBE) – 23/7/2025

Posted on by adminLeave a Comment on TUYỂN DỤNG NAM KỸ SƯ SẢN XUẤT VÀ BẢO TRÌ – NHÂN VIÊN CHÍNH THỨC (SAITAMA, OSAKA, KOBE) – 23/7/2025

I. NƠI LÀM VIỆC

  • Tên công ty: Sẽ thông báo khi Phỏng vấn
  • Địa điểm: Tỉnh SAITAMA, OSAKA, KOBE , Nhật Bản
  • Ngành nghề: Nhân viên sản xuất

II. NỘI DUNG CÔNG VIỆC

  • Vận hành máy gia công và bảo trì máy móc

III. ĐIỀU KIỆN THAM GIA

  • Số lượng tuyển: 5 người
  • Giới tính: Nam
  • Độ tuổi: 22 đến 28 tuổi
  • Trình độ: Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chính quy chuyên ngành Kỹ thuật cơ khí, Cơ – Điện tử, Công nghệ kỹ thuật ô tô, Cơ khí chế tạo máy,…
  • Yêu cầu sức khỏe: Sức khỏe tốt, không bị các bệnh truyền nhiễm, không bị rối loạn sắc giác, không xăm hình…
  • Ngoại hình: Chiều cao trên 1m60, cân nặng: Trên 55Kg
  • Kinh nghiệm: Không yêu cầu
  • Tiếng Nhật: N4 trở lên khi tham gia phỏng vấn
  • Yêu cầu khác: Nhanh nhẹn, chăm chỉ, không nói dối

IV. THÔNG TIN THAM KHẢO

  • Lương: 274.000 yên/ tháng – (Đại học) và 269.000 yên/ tháng (Cao đẳng) – Lương đã bao gồm trợ cấp nhà ở khoảng 30.000 ~ 45.000 yên/ tháng)
  • Tăng ca: Khoảng~20 – 30h / tháng
  • Tăng lương: 1 lần/ năm (Vào tháng 6)
  • Thời gian làm việc: 8:45 – 17:45 , 6:30 – 15:30 , 13:30 – 22:30, 22:00 – 7:00 (Có làm đêm và làm ca)
  • Tổng giải lao: 60 phút
  • Bảo hiểm các loại: Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm y tế (Theo quy định của pháp luật Nhật Bản)

V. HÌNH ẢNH THAM KHẢO

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG – NỮ THÔNG DỊCH VIÊN 2025 – HOKKAIDO

Posted on by adminLeave a Comment on THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG – NỮ THÔNG DỊCH VIÊN 2025 – HOKKAIDO

I. NƠI LÀM VIỆC

  • Tên công ty: Sẽ thông báo khi Phỏng vấn
  • Địa điểm: Tỉnh HOKKAIDO, Nhật Bản
  • Ngành nghề: Thú y

II. NỘI DUNG CÔNG VIỆC

  • Hỗ trợ thông dịch tiếng Nhật cho Thực tập sinh, hỗ trợ bán hàng Petshop

III. ĐIỀU KIỆN THAM GIA

  • Số lượng tuyển: 1 người
  • Giới tính: Nam// nữ
  • Độ tuổi: 21 đến 35 tuổi
  • Trình độ: Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chính quy chuyên ngành Ngôn ngữ Nhật
  • Yêu cầu sức khỏe: Sức khỏe tốt, không bị các bệnh truyền nhiễm, không bị rối loạn sắc giác, không xăm hình…
  • Ngoại hình: Nữ: Chiều cao trên 1m55, cân nặng: Trên 45Kg
  • Kinh nghiệm: Không yêu cầu
  • Tiếng Nhật: JLPT N3 TRỞ LÊN
  • Yêu cầu khác: Nhanh nhẹn, chăm chỉ, không nói dối

IV. THÔNG TIN THAM KHẢO

  • Lương: 200.000 yên/ tháng
  • Tăng ca: Khoảng~20 tiếng / tháng
  • Tăng lương: 1 lần/ năm – Thưởng: 2 lần/ năm
  • Trợ cấp đi lại: 10.000 yên/ tháng
  • Thời gian làm việc:  8:30 – 19:30
  • Tổng giải lao: 60 phút
  • Bảo hiểm các loại: Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm y tế (Theo quy định của pháp luật Nhật Bản)

V. HÌNH ẢNH THAM KHẢO

TUYỂN DỤNG NỮ KỸ SƯ – (KHỐI NGÀNH KỸ THUẬT – TUYỂN LIÊN TỤC) – AICHI – 2025

Posted on by adminLeave a Comment on TUYỂN DỤNG NỮ KỸ SƯ – (KHỐI NGÀNH KỸ THUẬT – TUYỂN LIÊN TỤC) – AICHI – 2025

I. NƠI LÀM VIỆC

  • Tên công ty: Sẽ thông báo khi Phỏng vấn ( đã có các kỹ sư FUNOVA đang làm việc tại công ty)
  • Địa điểm: Tỉnh AICHI Nhật Bản
  • Sản phẩm: Linh kiện ô tô,các bộ phận gang dẻo và nhôm đúc

II. NỘI DUNG CÔNG VIỆC

  • Kiểm hàng linh kiện ô tô

III. ĐIỀU KIỆN THAM GIA

  • Số lượng tuyển: 5 người
  • Giới tính: NỮ
  • Độ tuổi: 21 đến 40 tuổi
  • Trình độ: Tốt nghiệp CĐ, ĐH chính quy chuyên ngành Cơ khí, CN ô tô, Cơ điện tử, Điện công nghiệp, Điện – điện tử, Tàu biển,…
  • Yêu cầu sức khỏe: Sức khỏe tốt, không bị các bệnh truyền nhiễm, không bị rối loạn sắc giác, không xăm hình…
  • Ngoại hình: Chiều cao 1m55, cân nặng 45 kg trở lên
  • Kinh nghiệm: Không yêu cầu
  • Tiếng Nhật: Không yêu cầu khi phỏng vấn
  • Yêu cầu khác: Nhanh nhẹn, chăm chỉ, không nói dối. Có thể làm việc lâu dài tại Nhật
  • NHẬN TTS ĐÃ VỀ NƯỚC TRÊN 1 NĂM VÀ CÓ KHAI BẰNG ĐẦY ĐỦ

IV. THÔNG TIN THAM KHẢO

  • Lương: 210.000 yên/ tháng – 1.250 yên/h (Chưa bao gồm tăng ca)
  • Sau 1 năm: 1.300 yên/ h
  • Tăng ca: Khoảng ~30 giờ/ tháng
  • Thời gian làm việc:  8:00 – 17:00 (Có thay ca)
  • Tổng giải lao: 60 phút
  • Tăng lương và thưởng: Theo quy định công ty và nhà nước
  • Bảo hiểm các loại: Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm y tế (Theo quy định của pháp luật Nhật Bản)

V. HÌNH ẢNH NHÀ XƯỞNG VÀ MÁY MÓC